Jobs disponibles

Découvrez les jobs et stages disponibles au sein de l’intercommunale IGRETEC.

IGRETEC, ce sont quelques 300 hommes et femmes aux profils aussi variés que les services proposés à nos associés et notre clientèle.

S’appuyant sur nos valeurs INTEGRITERESPONSABILITE et SOLIDARITE, notre culture d’entreprise vise à l’épanouissement de chacun tant par la possibilité de participer à des projets innovants et motivants ainsi que d’œuvrer au développement d’une région.

Investissant de manière soutenue dans le développement des compétences de nos collaborateurs, nous souhaitons permettre à chacun de déployer toute sa créativité et son savoir-faire pour réaliser les missions qui nous sont confiées.

VOTRE CV NOUS INTÉRESSE

Afin de renforcer son équipe en charge de l'atelier, la Direction Exploitation des Ouvrages d’Épuration et de Démergement recherche un(e)

Technicien en atelier (h/f) – Réf : 243525bis

Type de contrat

CDI

Fonction

Vous travaillez en binôme avec un technicien d'atelier expérimenté et collaborez avec les équipes des différentes stations lors des travaux effectués sur site.

Vous assurez la commande des pièces détachées et en assurez le dispatching entre les différents sites.

Vous participez au travail de l'atelier de manière générale et réalisez des interventions à l'aide d'un camion-grue.

Profil

Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement secondaire supérieur (CESS) technique et disposez de connaissances en mécanique (montage, ajustements, soudure).

Vous êtes obligatoirement en possession des permis B et C/CE.

Vous souhaitez développer votre expertise en réparation de pompes et/ou de moteurs électriques.

Personne de terrain, vous vous démarquez par votre goût d'apprendre, votre sens du service et votre esprit d'équipe.

Vous maîtrisez de manière basique les outils informatiques.

Offre

  • Un travail à temps plein (37h30 avec système de pointage) dans le cadre d’un contrat à durée
    indéterminée ;
  • Une fonction passionnante aux responsabilités réelles, dans un contexte de travail tourné vers l’avenir de la région ;
  • Un environnement de travail dynamique et collaborant ainsi que de nombreuses possibilités de formation et de développement personnel ;
  • Un salaire assorti d’avantages extra-légaux.

Commentaires

Un test technique oral sera organisé durant les entretiens de sélection.

Postulez en ligne

Afin de renforcer son équipe en charge de l'atelier, la Direction Exploitation des Ouvrages d’Épuration et de Démergement recherche un(e)

Technicien en atelier (h/f) – Réf : 243525

Type de contrat

CDI

Fonction

Vous travaillez en binôme avec un technicien d'atelier expérimenté et collaborez avec les équipes des différentes stations lors des travaux effectués sur site.

Vous assurez la rédaction des rapports techniques après intervention et la commande des pièces détachées.

Spécialisé en réparation de pompes, vous participez au travail de l'atelier et apportez votre aide, en particulier pour les diagnostics, les contrôles et les essais sur ce type de matériel.

Vous réalisez des interventions à l'aide d'un camion-grue.

Profil

Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement secondaire supérieur (CESS) en électromécanique ou maintenance industrielle.

Vous êtes obligatoirement en possession des permis B et C/CE.

Disposant de bonnes connaissances en mécanique (montage, ajustements, soudure) et de connaissances de base en électricité, vous souhaitez développer votre expertise en réparation de pompes et/ou de moteurs électriques.

Une première expérience dans le domaine du (dé)montage de pompes constitue un atout.

Personne de terrain, vous vous démarquez par votre goût d'apprendre, votre sens du service et votre esprit d'équipe.

Vous maîtrisez de manière basique les outils informatiques de la Suite Office (Word, Excel, Outlook).

Offre

  • Un travail à temps plein (37h30 avec système de pointage) dans le cadre d'un contrat d'ouvrier à durée indéterminée ;
  • Une fonction passionnante aux responsabilités réelles, dans un contexte de travail tourné vers l'avenir de la région ;
  • Un environnement de travail dynamique et collaborant ainsi que de nombreuses possibilités de formation et de développement personnel ;
  • Un salaire assorti d'avantages extra-légaux.

Commentaires

Un test technique oral sera organisé durant les entretiens de sélection.

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