IGRETEC, ce sont quelques 300 hommes et femmes aux profils aussi variés que les services proposés à nos associés et notre clientèle.
S’appuyant sur nos valeurs INTEGRITE, RESPONSABILITE et SOLIDARITE, notre culture d’entreprise vise à l’épanouissement de chacun tant par la possibilité de participer à des projets innovants et motivants ainsi que d’œuvrer au développement d’une région.
Investissant de manière soutenue dans le développement des compétences de nos collaborateurs, nous souhaitons permettre à chacun de déployer toute sa créativité et son savoir-faire pour réaliser les missions qui nous sont confiées.
Afin de renforcer son équipe dédiée au Développement économique, la Direction ''Développement économique, immobilier et territorial'' recherche un(e)Data Analyst (h/f) – Réf : 143191
CDI
Vous mettez en place et pilotez une série d'outils d'analyse, de ciblage, de monitoring et centralisation de données d'entreprises de la région.
Vous réalisez des statistiques permettant de guider et faciliter le travail des accompagnateurs d'entreprises.
Vous gérez un ensemble d'indicateurs pertinents permettant d'évaluer les analyses réalisées (KPI) et en assurez la diffusion et l'explication auprès des interlocuteurs-clés.
Vous vous tenez informé de l'actualité et des tendances économiques du territoire et êtes la personne référente en interne et en externe.
Vous participez et collaborez aux actions menées par le service de manière générale.
Diplômé d'un Master universitaire, vous possédez une bonne connaissance du tissu économique et des forces vives de la région de Charleroi et du Sud-Hainaut.
Vous avez de bonnes capacités d'analyse, de rédaction et de synthèse.
Rigoureux et sachant faire preuve d'adaptabilité, vous êtes proactif et appréciez les contacts grâce à votre aisance relationnelle.
Vous aimez travailler en équipe.
Vous savez vous montrer flexible au niveau de vos horaires de travail.
Vous maîtrisez les outils de la Suite Office (Word, Excel, Access) ainsi que les outils d'analyse statistique tels que SPSS, SAS et Data Mining.
Vous disposez du permis B et d'un véhicule personnel.
Clôture des candidatures le 17/05/2018
Nous examinerons votre candidature avec la plus grande attention.
Seuls les candidats titulaires du diplôme requis seront pris en compte dans le processus de sélection.
Afin de renforcer son staff dédié à la Conférence des bourgmestres de Charleroi Métropole, la Direction ''Développement économique, immobilier et territorial'' recherche un(e)Rédacteur – Assistant de projets (h/f) – Réf : 143160
CDD 2 ans
La Conférence des bourgmestres de Charleroi Métropole regroupe les 29 communes de cette région. Elle vise à renforcer la dynamique supracommunale au sein du Bassin de vie de Charleroi et ce, au bénéfice de l'ensemble des communes qui la composent afin d'augmenter la qualité de vie de ses habitants et de développer l'attractivité de ce territoire.
Sous la supervision d'un coordinateur de projets, vous êtes associé aux projets portés par la Conférence des bourgmestres et, plus singulièrement, au groupe de travail chargé de déployer la stratégie de communication conçue autour de l'initiative "Charleroi Métropole".
Vous apportez un soutien au coordinateur de la Conférence des bourgmestres dans la gestion de différents projets en faveur de Charleroi Métropole d'une part.
D'autre part, vous contribuez activement à alimenter en contenu le site web développé pour le territoire de Charleroi Métropole avec l'ambition d'offrir à la région une meilleure vitrine et d'augmenter ainsi l'attractivité de ses 29 communes et des différents acteurs de la région. A ce niveau, vous concentrez vos activités sur la production d'articles et de news sous différents formats. En complément, vous réalisez des tâches annexes telles que des reportages photos ou le suivi d'agences de communication.
Enfin, vous offrez un support administratif afin de renforcer la dynamique du projet et d'en faciliter son avancement. Vous êtes amené à entretenir des contacts avec les différents partenaires pour notamment coordonner l'action des intervenants internes et externes, collecter des données, rédiger des propositions, suivre ou relances des dossiers...
Titulaire d'un Master en communication ou sciences politiques, vous vous démarquez par votre plume et votre attrait pour le travail journalistique et médiatique.
Fort de vos compétences rédactionnelles, vous mettez un point d'honneur à fournir un travail de qualité, soutenu par une bonne culture générale, votre connaissance de l'actualité mais aussi, pour ce projet, de la région et de ses différents acteurs majeurs.
Vous maîtrisez les réseaux sociaux ainsi que les techniques de communication web et multimédia.
La connaissance de l'anglais constitue un atout.
Clôture des candidatures le 27/04/2018
Nous examinerons votre candidature avec la plus grande attention.
Seuls les candidats titulaires du diplôme requis seront pris en compte dans le processus de sélection.
Un examen écrit sera organisé avant les entretiens de sélection afin de valider les compétences rédactionnelles.
Afin de renforcer son équipe, la Direction ''Maîtrise d'Ouvrage et Bureau d'Etudes'' recherche un(e)Métreur-Deviseur (h/f) – Réf : 643160
Intérim
En qualité de Métreur-Deviseur, vous rejoignez l'équipe de notre Direction des Maîtrise d'Ouvrage et Bureau d'Etudes et réalisez les tâches suivantes:
Bachelier en construction, vous avez acquis une première expérience dans une fonction similaire.
Vous maîtrisez la lecture de plans et l'analyse de fiches et documents techniques.
Vous disposez d'une connaissance approfondie des méthodes de calcul et de croisement de données propres à la réalisation de métrés.
Vous vous démarquez par votre esprit d'analyse, votre sens de l'organisation et votre capacité à collaborer avec un grand nombre d'intervenants.
Vous êtes disponible rapidement et disposé à vous engager pour la durée complète de la mission.
Nous examinerons votre candidature avec la plus grande attention.
Afin de renforcer l'équipe de son département dédiée à la Surveillance et la Coordination Sécurité-Santé, la Direction ''Maîtrise d'Ouvrage et Bureau d'Etudes'' recherche un(e)Coordinateur Sécurité-Santé Niveau A (h/f) – Réf : 143132
CDI
Au sein d’une équipe spécialisée de 3 coordinateurs rattachés à un département d’environ 10 personnes, vous assurez les missions de coordination sécurité-santé en application de l’Arrêté Royal du 25 janvier 2001 et de ses mises à jour.
Vous intervenez en phase de :
Durant ces missions, vous assurez les tâches telles que définies dans la législation en établissant les plans de sécurité-santé (PSS), la tenue du journal de coordination, les rapports de visite, le dossier d’interventions ultérieures, la structure de coordination...
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur industriel ou architecte ou d'Architecte.
Vous disposez idéalement du certificat de « Coordinateur Sécurité-Santé sur les chantiers temporaires ou mobiles de Niveau A ».
A défaut, vous répondez aux conditions d’accès (diplôme accompagné de 2 années d’expérience professionnelle pertinente) et êtes disposé à suivre la formation utile.
Vous êtes soucieux de vous investir dans le développement de vos compétences dans des domaines variés tels que les marchés publics, l’environnement et la formation continue en coordination sécurité-santé.
Vous maîtrisez la Suite Office (Word, Excel, Outlook).
Vous êtes en possession du permis B et disposez d’un véhicule personnel.
Clôture des candidatures le 27/04/2018
Nous examinerons votre candidature avec la plus grande attention.
Seuls les candidats titulaires du diplôme requis seront pris en compte dans le processus de sélection.
Dans le cadre de ses activités, le service Gestion des Ressources Humaines souhaite accueillir un(e)Stagiaire en Gestion des Ressources Humaines (h/f)
L'accompagnement des managers représente un défi majeur pour les Ressources Humaines au sein d'une organisation. Chaque responsable éprouve des besoins différents pour mener à bien sa mission, qui dépendent d'une multitude de critères pouvant aller de son expérience à sa personnalité, en passant par le contexte dans lequel il évolue.
Dans ce cadre, le service "Gestion des Ressources Humaines" souhaite proposer un outil à destination des managers, en complément du trajet de formations dont ils peuvent bénéficier.
Cet outil devrait se présenter sous la forme de fiches synthétiques reprenant les bonnes pratiques sur des thématiques clés du management. La liste des thèmes abordés et la manière de les présenter seront laissées au libre choix du stagiaire en concertation avec le service "Gestion des Ressources Humaines".
A titre d'exemple, voici ci-dessous quelques-unes des thématiques envisagées :
Vous êtes actuellement en cours de Master en Gestion des Ressources Humaines ou en Sciences du Travail.
Vous montrez un intérêt marqué pour les matières liées au management (outils, enjeux, nouveautés...).
Autonomie, créativité et proactivité sont vos principales qualités.
Vous démontrez de bonnes capacités rédactionnelles et de mise en forme.
Seuls les candidats titulaires du diplôme requis seront pris en compte dans le processus de sélection.
Aucun poste ne correspond à vos aspirations ? N’hésitez pas à consulter régulièrement nos postes vacants. Peut-être y trouverez-vous prochainement la fonction rêvée …
N’hésitez pas non plus à nous faire parvenir spontanément votre candidature.
Nous conservons précieusement vos coordonnées et nous consultons prioritairement notre base de données avant de lancer une annonce de recrutement.